Тренди: чого чекати ит-директору в 2014-му?

Відео: Любов на Два Полюса / Love Between Two Poles. Фільм. StarMedia. мелодрама

Хмари, BYOD і Big Data - ось основні тренди, що сформували загальний вигляд світової ІТ-моди в поточному році і змусили багатьох експертів говорити про необхідність переоцінки ролі фахівців у розвитку комерційних компаній і державних організацій.

Однак світ технологій не стоїть на місці і в майбутньому році будуть нові виклики. У зв`язку з цим журналісти відомого профільного онлайн-видання ZDNet в одній з недавніх публікацій позначили відразу кілька глобальних змін, які чекають ІТ-галузь в 2014 році, і одночасно запропонували ряд рекомендацій, які, на думку експертів ZDNet, повинні допомогти керівникам ІТ-відділів краще розуміти суть майбутніх викликів, адекватно оцінювати їх потенціал і приймати правильні і професійні рішення в нових умовах.

мінімізація ІТ

Аутсорсинг вже давно перестав сприйматися як щось нове і незвичайне. Сьогодні багато вітчизняних підприємств і організації, особливо комерційні, успішно користуються перевагами сучасного ІТ-аутсорсингу, вирішуючи питання обслуговування своєї ІТ-інфраструктури та кадрового забезпечення шляхом залучення сторонніх спеціалізованих компаній (докладніше про ІТ-послуги в Москві і області).


З іншого боку, як вважають в ZDNet, хмарні обчислення, нові вигідні пропозиції провайдерів в комплексі з більш досконалими технологіями зв`язку, вперше дозволяють задуматися про можливість повної відмови від ІТ-відділів в класичному їх вигляді. В тому сенсі, що замість утримання штату співробітників, які вирішують типові для ІТ-відділу завдання, включаючи обслуговування і модернізацію наявної ІТ-інфраструктури, роботу з ПО, реалізацію проектів, підтримку корпоративного веб-ресурсу і баз даних тощо., Сьогодні навіть велика компанія може обходиться без масштабної ІТ-інфраструктури та формувати повнофункціональний ІТ-відділ, що складається всього з декількох фахівців (або навіть одного), які обслуговуватимуть будуть тільки корпоративну мережу і пристрої кінцевих користувачів. А якщо всі співробітники компанії використовують для роботи тільки свої особисті комп`ютери (BYOD), то всі функції відділу і його керівника можуть бути зведені лише до організації ІТ-аутсорсингу і подальшого контролю за своєчасним і якісним виконанням своїх зобов`язань компаніями-аутсорсерами.

Підвищення ролі маркетингу

Якщо частка витрат на ІТ-забезпечення в загальних витратах компаній поступово, але неухильно знижується, то, відзначають експерти ZDNet, то маркетинговий відділ, навпаки, стає основним споживачем нових технологічних рішень. Маркетинг вже давно і міцно залежить від технологій, і сьогодні відповідні завдання вирішуються не проведенням великих массмаркетінгових кампаній, як раніше, а скоріше методом точкової реалізації певної кількості вузькоспеціалізованих заходів, спочатку розробляються на основі точної аналітичної інформації. Саме цей тренд ZDNet радять брати до уваги керівникам ІТ-фахівцям при побудові взаємовідносин з відділами маркетингу своїх компаній в майбутньому році.

Відео: Ленінград - Цицьки

кадрова міграція
З огляду на непросту економічну ситуацію, що склалася в багатьох країнах, зокрема європейських, ZDNet будує паралелі з періодом початку 2000-х років, коли після краху так званих доткомів безліч кваліфікованих ІТ-фахівців змушені були шукати роботу. І це в кінцевому підсумку призвело до рекордного зростання продуктивності праці в області ІТ при мінімальному зростанні заробітних плат в наступні роки. Таким чином, нагадують в ZDNet, якщо в 2014-му ситуація в економіці стабілізується, то в першу чергу буде швидко рости попит на досвідчених і талановитих ІТ-фахівців, а значить
роботодавці, віддають перевагу і далі економити на зарплатах, кваліфікований персонал втрачати почнуть першими.

Чи потрібен взагалі ІТ-директор?

Знаменита книга «Блиск і злидні інформаційних технологій» (Does IT Matter?) Ніколаса Карра, впевнені в ZDNet, через майже 10 років після своєї публікації змушує кожного ІТ-керівника знову і знову ставити собі одне і те ж питання: навіщо він - ІТ директор - потрібен? Сьогодні доступність різних готових мережевих рішень і можливість повністю обходитися без громіздких ІТ-відділів автоматично означають, що ІТ-директор в компанії будь-якого рівня - це посада, яка може вважатися не найважливішою. Тому, на думку експертів ZDNet, ІТ-директор сучасної компанії повинен вирішувати самостійно, далі цитуємо, «хто він - технічний сантехнік, який потрібен для того, щоб просто скласти два і два після того, як ключові стратегічні рішення вже прийняті, або той, кому довіряє керівництво, і хто допомагає формувати майбутнє своєї компанії? »

Відео: Зигзаг удачі

Чого чекати ІТ директору в 2014-му



Увага, тільки СЬОГОДНІ!

Увага, тільки СЬОГОДНІ!

» » Тренди: чого чекати ит-директору в 2014-му?